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title: Organizacional
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[![Greenpeace](https://www.greenpeace.org.br/hs-fs/hubfs/Campanhas/geral/img/gp-logo.png?width=130&height=20&name=gp-logo.png "Greenpeace")](http://greenpeace.org.br?hsLang=pt-br)

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- [Relatório Anual 2019](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019)
- [Mensagem do Diretor Executivo](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/mensagem-do-diretor)
- O que fizemos em 2019 
    - [#SemFlorestaSemVida](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/sem-floresta-sem-vida)
    - [#TodosPelaAmazônia](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/todos-pela-amazonia)
    - [#GuardiõesDaFloresta](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/guardioes-da-floresta)
    - [#ProtejaOCerrado](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/proteja-o-cerrado)
    - [#SOSBrumadinho](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/sos-brumadinho)
    - [#DefendaOsCorais](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/defenda-os-corais)
    - [#ChegaDeAgrotóxicos](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/chega-de-agrotoxicos)
    - [#ÓleoNoNordeste](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/oleo-no-nordeste)
    - [#NossoPartidoÉAFloresta](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/nosso-partido-e-a-floresta)
    - [#IssoÉAtivismo](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/isso-e-ativismo)
- [Dia de doar](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/dia-de-doar)
- [Governança](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/governanca)
- [Organizacional](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/organizacional)
- [Prestando contas](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/transparencia)
- [Greenpeace na mídia](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/greenpeace-na-midia)
- [Mobilização online](https://www.greenpeace.org.br/relatorio-anual-2019/mobilizacao-online)
- [Relatório em PDF](https://storage.googleapis.com/planet4-brasil-stateless/2020/08/46eede9f-greenpeace-relatorio-anual-2019.pdf)

# #SomosGreenSomosPeace

Organizacional

A cada ano, nosso time de Pessoas e Cultura busca reforçar nosso compromisso de garantir o respeito, a confiança, a dignidade e o valor de cada pessoa. Em 2019, fomos um dos escritórios do Greenpeace a participar do *Projeto Global de Aquisição de Talentos*, avançando na consolidação de processos seletivos mais diversos, inclusivos, com mais valorização das pessoas por suas competências, tanto técnicas como comportamentais.

*"Também iniciamos uma nova sistematização dos nossos processos internos, como adoção de prontuários digitalizados e assinatura eletrônica, e implementamos um novo sistema de Avaliação de Desempenho com novas ferramentas, otimizando rotinas e processos para focar no que é mais importante para nós: gestão, cuidado e desenvolvimento de pessoas"* . **Gustavo Oliveira**, coordenador de Pessoas e Cultura

![gustavo](https://www.greenpeace.org.br/hs-fs/hubfs/gustavo.png?width=800&height=800&name=gustavo.png "gustavo")

Continuamos nosso trabalho de fortalecer as comunidades e grupos expressivos, tais quais o *Grupo de Mulheres e Diversidade e Inclusão*, realizando encontros e ações de conscientização sobre protagonismo feminino, respeito à diversidade de pessoas, independente de idade, ascendência, cidadania, cor, deficiência, etnia, família ou estado civil, identidade ou expressão de gênero, nacionalidade, afiliação política, religião, sexo e orientação sexual, dentre outras.

#### Perfil dos funcionários do Greenpeace Brasil

#### Total em 2019: 339

![grafico-03](https://www.greenpeace.org.br/hs-fs/hubfs/RelatorioAnual2019/grafico-03.png?width=571&name=grafico-03.png "grafico-03")

![grafico-04](https://www.greenpeace.org.br/hs-fs/hubfs/RelatorioAnual2019/grafico-04.png?width=570&name=grafico-04.png "grafico-04")

#### **Deficientes:** 6

#### **Estagiários:** 4

#### **Aprendizes:** 8

#### Grupo Temático de Mulheres

Desde 2017, as mulheres do Greenpeace Brasil se organizam periodicamente para promover atividades, eventos e rodas de conversa sobre temas que permeiam a questão de gênero e o feminismo, mas sem se restringir a isso. O ano de 2019 foi marcado por vários encontros que contaram também com os homens da organização para troca de conhecimentos e reflexões.

No dia 8 de março, Dia das Mulheres, realizamos um cinedebate no escritório de São Paulo em torno do documentário “Chega de Fiu, Fiu”, falando sobre o assédio em ambientes profissionais, domésticos e nos espaços públicos. Na sequência, o grupo se juntou à tradicional *Marcha das Mulheres*, que acontece todo ano.

Em maio, o cinedebate foi com a *rapper* paulistana Yzalú e as diretoras do curta-metragem que conta sua história, Inara Chayamiti e Mayra Maldjian. Yzalú, mulher negra, amputada, que cresceu na periferia de São Paulo, falou sobre feminismo, coragem, representatividade e sobre como lida com as injustiças e preconceitos. *"Eu pego a minha revolta e jogo no palco. Ali ela vira arte e amor. E o amor cura"*, disse Yzalú.

Outras convidadas de nossos encontros foram a fotógrafa Bárbara Veiga, a jornalista ambiental e radialista Paulina Chamorro e catadoras de recicláveis do projeto *Pimp My Carroça*, que compartilharam conosco suas experiências e reflexões.

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